Empowering People Coaching für Leader

Happy People make better Teams. Mach den positiven Unterschied als starke Führungspersönlichkeit.

Bei Empowering People halten wir nichts von vorgefertigten Führungskonzepten, die oft wenig mit der Arbeitsrealität zu tun haben. Darum erarbeiten wir gemeinsam, wie moderne Führung mit deinen ureigenen Stärken erfolgreich gelingt.

Viel zu oft passt ein (gewünschter) Führungsstil nicht zur Persönlichkeit. Passend wird es, wenn du dich als Führungskraft selbst gut kennst.

Deshalb beginnen wir mit dem ersten Schritt und erarbeiten deinen ganz eigenen Führungsstil. Genau den Führungsstil, den du mit deinen ureigenen Stärken gut ausfüllen kannst.

Denn dann beginnt dir und deinem Team Spaß zu machen, was du tust.

#NOWornever

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Das Coaching für Leader zeigt dir, wie du mit deinen eigenen Stärken führst

Einführung in Stärken-Orientierung
Haltung
Konzept „Stärken stärken“
Schwächen-Management

Konzept „Führen mit den eigenen Stärken“
Rolle der Führungskraft im Team
Eigene Potenziale und Grenzen
Stärken-orientierte Teams zusammenstellen

Einführung Reflecting Team
Feedback-System aus der kollegialen Beratung
Vorbereitung der Feedback-Runde

Feedback-Runde im „Reflecting Team“
Vorstellen der eigenen Top Stärken mit konkreten Beispielen
Kollegiales Feedback aus der Gruppe

Herausarbeiten der eigenen Energiefresser und Energiespender
Reflexion zur eigenen Führungsrolle
Erkennen des eigenen Mehrwerts und der eigenen Grenzen
Auffinden „kongenialer Partner*innen“ im eigenen Team

Erstellen der „Betriebsanleitung für mich selbst“
Skizzieren des eigenen Führungsstils
Austausch und kollegiales Feedback zur Betriebsanleitung

Konkrete nächste Schritte
Reflexion des Workshoptags (Key-Takeaways)
Fixieren der nächsten, ganz konkreten Schritte

Was ist nach dem Coaching für Leader anders?

Ergebnisse des Empowering People Coaching für Leader sind unter anderem:

Als Führungskraft kennst du deine ureigene Stärken-Kombination
Du machst dir deine Bedürfnisse bewusst
Du weisst, in welcher Rolle du am wertvollsten für dein Team bist
Du erkennst deine Energiefresser und Energiespender
Du weisst, welche Aufgaben du einfach delegieren solltest, weil sie jemand anders besser und in kürzerer Zeit erledigen kann
Du lernst “die anderen” Führungskräfte besser kennen und (wert-) schätzen
Du steigerst deine Produktivität und deinen persönlichen Energielevel
Du triffst schneller klare Entscheidungen
Du kannst tiefer und besser atmen und hast erste Einblicke in Mentaltechniken und Meditation aus dem Yoga erhalten
Du bist geistig und körperlich in Bewegung gekommen und kannst einfache Übungen in denen Alltag integrieren

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Preise & Angebote

Coaching für Leader

4 - 10 Personen: Die Gruppengröße ist auf max. 10 Personen ausgelegt.
1 Tag: Der Workshop ist auf eine Dauer von 1 kompletten Tag ausgerichtet.
Der Workshop kann bei euch vor Ort oder online stattfinden.
Für insgesamt EUR 3.450 (zzgl. MwSt.)

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Meine Aus- und Fortbildungen

Seit über 20 Jahren sind Coaching und Yoga ein Teil meines Lebens. Die zahlreichen Aus- und Fortbildungen ermöglichen es mir, einen einzigartigen und zielführenden Ansatz in meinen Team- und Unternehmenscoachings zu verfolgen, der Menschen in Bewegung bringt. Geistig und körperlich.

Einen kurzen Auszug zu meinen systemisch orientierten Coachingausbildungen findet ihr untenstehend. Die Gesamtübersicht könnt ihr hier einsehen.

Wie Menschen in einem agilen, kreativen Prozess zum erfüllten und erfolgreichen (Arbeits-) Leben finden
Competence On Top
Potentialorientiertes Coaching nach Wolf Büntig
ZIST Institut Penzberg
Systemisches Coaching & gesunde Führung nach dem Oxforder Coaching Modell® bei Way - Europäische Akademie für Yoga und ganzheitliche Gesundheit.
Transformatives Coaching und agile Selbstführung mit dem Inneren Team, Hermann Küster
StärkenCoach, Stärkeneffekt GmbH Regensburg